El enfoque integral de los resultados presupone que todas las partes interesadas sean consideradas durante las actividades de Motrice para que haya una contribución positiva a la sociedad en general y al medio ambiente.
La planificación, medición y evaluación de resultados, por lo tanto, pasan por la comprensión de cada parte interesada y su relación con Motrice y sus actividades.
Motrice y todas sus partes interesadas están representadas por personas que, en última instancia, son las que reconocerán los resultados obtenidos. Para que las personas estén comprometidas y motivadas para alcanzar los objetivos deseados, necesitan ver sentido a las acciones emprendidas por Motrice y que haya transparencia, confianza y, sobre todo, ética en las relaciones.
Como en cualquier relación humana, existen riesgos relacionados con la conducta de los profesionales que pueden impactar negativamente en el logro de resultados que sean apropiados para todos los grupos de interés. Con tales riesgos en mente, Motrice presenta este «Código de Conducta para resultados». Este Código ha sido redactado y aprobado por sus socios directores para ser distribuido a los empleados contratados o proveedores de servicios para que estén debidamente orientados y actúen de manera ética y en línea con los valores de la empresa.